С 1 марта 2027 года в Трудовом кодексе появится официальное понятие «стажировка»
— у стажёров будет отдельный статус
— срочный трудовой договор сроком до 6 месяцев
— работодатель обязан назначить наставника.
Заключить такой договор можно не позднее года после получения образования.
В должности нужно указать «стажёр», например «продавец-стажёр».
После стажировки при новом трудоустройстве испытательный срок устанавливать нельзя.
